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興澄特鋼員工“彩虹課堂”開講啦!!!

江陰興澄特種鋼鐵有限公司 2020-06-14 16:05:56

? ??為落實習近平總書記在2015年新春團拜會上的講話提出的:“家庭是社會的基本細胞,是人生的第一所學校。不論時代發生多大變化,不論生活格局發生多大變化,我們都要重視家庭建設,注重家庭、注重家教、注重家風。使千千萬萬個家庭成為國家發展、民族進步、社會和諧的重要基點”;

為落實2016年11月全國婦聯、教育部、關工委等九個部門發布的《關于指導推進家庭教育的五年規劃(2011—2015年)》中7個方面18個要點的工作要求;

同時也為落實江陰文明城市創建要求,創建江陰市關工委、江陰總工會、教育局和興澄特鋼共同培育的“員工彩虹課堂”品牌項目,

由興澄特鋼、市關工委、市總工會、市教育局相關人員組成興澄特鋼員工“彩虹課堂”領導小組,負責開展興澄特鋼員工“彩虹課堂”的推進實施。

興澄特鋼作為全國特鋼龍頭企業,為關愛員工、探索家庭教育與學校教育、企業教育優化整合的新合作模式,構建企業、學校、家庭、社會四位一體的文明和諧氛圍做出貢獻,為2017年江陰全國文明城市創建工作加分。

本次參加“彩虹課堂”對象為興澄特鋼員工,以自愿的形式進行報名。江陰市教育局公布課程內容,由工會組織調研,員工依據自身的需求進行報名。

彩虹課堂的具體辦班方式:

1. 時間:2017年4月開始,每月每個事業部一次,每次半天一個主題。時間8:30-11:00,每次一個主題。

2. 地點:興澄特鋼各事業部。


組建興澄特鋼員工“彩虹課堂”講師團隊及志愿者團隊,來自于全國家庭教育專家、江陰市家庭教育講師團講師、江陰心理咨詢師、情商訓練師等,他們負責專題分享及個案互動,持續支持員工在課程中有感悟,在實踐中有收獲。這些均為公益服務支持。

本次“彩虹課堂”作為江陰文明城市創建中提升市民素養的模式來進行總結推廣,并形成長效機制。


興澄特鋼員工“彩虹課堂”課程表

? 節次

主題

內容

主講人

1

識人識己

《親子讀心術》(基于先天氣質與性格特點的教養方式)

程黎君

2

高質量陪伴

程志紅

3

情緒

四種不良溝通模式與一致性溝通

王彩君

4

生態圈打造

學會愛,才能愛

黃仲華

5

正向的力量

夏德琴

6

給孩子成長的機會

孔 ?燕

7

高效能學習

如何讓孩子愛上學習

劉亞英

8

專注力培養、目標動力

孫靜芬

9

學習是個技術活

沈志榮

10

如何指導孩子度長假、孩子健康成長的秘訣

顧文偉


興澄特鋼員工“彩虹課堂”時間安排表

部門

?

負責人


4.15

5.13

6.17

7.15

8.12

9.

16

10.

21

11.11

12.9

1.13

棒材事業部


高才


1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

板材事業部


郭先喜

2

3

4

5

6

7

8

9

10

1

煉鐵事業部


朱新峰

3

4

5

6

7

8

9

10

1

2

動力事業部


景宏偉

4

5

6

7

8

9

10

1

2

3

線材事業部


盧 娜

5

6

7

8

9

10

1

2

3

4

花山事業部


舒 軍

6

7

8

9

10

1

2

3

4

5

物流事業部


李媛媛

7

8

9

10

1

2

3

4

5

6

研究院、行政、生產、銷售

孟羽

潘晨

馮建新

胡建峰

陳紅英


?

?

8

9

10

1

2

3

4

5

6

7



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